Le nombre de trimestres de cotisation pour la retraite selon votre âge :

La retraite à 60 ans promise par François Hollande durant sa campagne électorale ne veut pas dire grand chose.

En effet, le point clé de la réforme des retraites c’est l’allongement de la durée de cotisation d’assurance.

Entamée en 2010 par la droite, la réforme des retraites se poursuit à gauche.

C’est ainsi que le Parlement a adopté de nouvelles mesures visant à retarder le départ à la retraites des français. La durée d’assurance nécessaire pour obtenir une retraite à taux plein sera de 43 ans pour les français nés en 1973 ou après.

Pour les autres, les conditions de durée d’assurance sont liées à l’année de naissance selon le tableau ci-dessous. C’est le nombre de trimestres requis pour obtenir une retraite à taux plein.

Voici les durées d’assurance requises pour chaque année de naissance: Année de naissance

Durée d’assurance nombre de trimestres pour la retraite né en 1948 ou avant 160 (40 ans)

nombre de trimestres pour la retraite né en 1949 161 (40,25 ans)

nombre de trimestres pour la retraite né en 1950 162 (40,5 ans)

nombre de trimestres pour la retraite né en 1951 163 (40,75 ans)

nombre de trimestres pour la retraite né en 1952 164 (41 ans)

né en 1953 165 (41,25 ans)

né en 1954 165 (41,25 ans)

né en 1955 166 (41,5 ans)

né en 1956 166 (41,5 ans)

né en 1957 166 (41,5 ans)

Né en 1958 167 (41,75 ans)

né en 1959 167 (41,75 ans)

né en 1960 167 (41,75 ans)

né en 1961 168 (42 ans) né en 1962 168 (42 ans)

né en 1963 168 (42 ans)

né en 1964 169 (42,25 ans)

né en 1965 169 (42,25 ans)

né en 1966 169 (42,25 ans)

né en 1967 170 (42,5 ans) né en 1968 170 (42,5 ans)

né en 1969 170 (42,5 ans) 

né en 1970 171 (42,75 ans) né en 1971 171 (42,75 ans)

né en 1972 171 (42,75 ans)

né en 1973 et après 172 (43 ans)

La durée d’assurance est le nombre de trimestres engrangés durant votre carrière.

Ce sont les trimestres cotisés ainsi que les trimestres assimilés (chômage, maternité, maladie)

 L’âge légal est l’âge d’ouverture des droits à la retraite. Il est fixé à 62 ans pour les français nés en 1955 et après.

Pour les plus anciens, l’âge légal varie en fonction de l’année de naissance

Avant le 1er juillet 1951 : 60 ans

Du 1er juillet au 31 décembre 1951 : 60 ans et 4 mois

Année 1952 :60 ans et 9 mois

Année 1953 : 61 ans et 2 mois

Année 1954 : 61 ans et 7 mois

Année 1955 et après : 62 ans

Vous pouvez partir à la retraite dès que vous avez atteint l’âge légal même si vous n’avez pas cotisé le nombre de trimestres nécessaires, mais votre pension sera alors réduite : une décote sera appliquée à votre pension pour chaque trimestre manquant lors du calcul. _________________________________________________

La retraite anticipée : prendre sa retraite avant 60 ans c’est possible 28 mai 2014 t

Ainsi, le gouvernement entend porter à 43 ans la durée d’assurance nécessaire pour obtenir une retraite à taux plein.

La retraite à 60 ans, promise par François Hollande durant sa campagne électorale ne concerne que très peu de monde .

En effet, le point clé de la réforme des retraites c’est l’allongement de la durée de cotisation d’assurance.

Le nombre de trimestres requis pour votre retraite de base (durée d’assurance totale) afin d’obtenir une retraite à taux plein dépend de votre année de naissance.