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Date de création : 24.08.2008
Dernière mise à jour : 04.08.2023
96001 articles


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charme

Publié à 14:52 par fandeloup Tags : vie
charme

Le charme de la vie est dans la confiance.

serpent

Publié à 14:12 par fandeloup Tags : animaux
serpent

Le producteur du National Geographic, Peter Chinn vous dévoile des images absolument magnifiques prises dans le ventre des mamans animales. Il utilise une numérisation 3D à ultrason, de l’infographie et des caméras nano pour créer ces images qui sont à couper le souffle. Ces images sont fascinantes à regarder, le suivi de la croissance des animaux est très impressionnant. 

message

Publié à 13:50 par fandeloup Tags : monde enfants coeur richesse vie
message

J'ai dans ma vie... La plus grande richesse du monde... Dans mon coeur, j'ai un trésor... Dès que je l'ouvre... Les plus belles étoiles qui s'y trouvent... Brillent comme des lingots d'or... Quoi de plus beau pour une mère... D'être la plus riche sur terre... Quand elle porte en elle... Les plus belles des merveilles... Qui sont ces bijoux... Mes adorables enfants... Votre maman qui vous aime plus que tout au monde...

bouleverser

Publié à 13:23 par fandeloup Tags : monde enfant hiver chat air bébé
bouleverser

Entendant des cris déchirants, cette mamie s'attend à voir un chat mais la suite va la bouleverser

Masha est un chat errant de la ville d'Obninsk en Russie. Elle passe son temps aux alentours d'un bloc d'appartements. Les résidents la tolèrent et lui apportent à manger à tour de rôle, la trouvant très intelligente.

Du jour au lendemain, elle est devenue le héros de toute la ville.

En janvier dernier, par une rude journée d'hiver russe, Madeschda Machikowa, une retraitée de 65 ans, a entendu des cris semblables à des miaulements dans la cage d'escalier. C'est tout logiquement qu'elle pense à Masha. Elle est alors, descendue pour lui venir en aide. En s'approchant, elle comprend que le son ne vient pas de Masha.

Interloquée, elle s'approche de la boîte d'où provient le bruit et n'en croit pas ses yeux.

Masha était blottie contre un bébé, le gardant au chaud, par ce froid glacial. Mieux, elle lui léchait le visage pour le réconforter.

"Comment peut-on abandonner un enfant?" s'est-elle demandée. Heureusement, l'enfant avait l'air de bien se porter.

Mais sans l'attention et l'instinct de Masha, il ne serait probablement plus de ce monde.

incroyable

Publié à 12:47 par fandeloup Tags : bébé you

incroyable: un bébé qui applaudit pendant l’échographie

Lors de la dernière échographie de leur futur bébé, à la 14e semaine de grossesse, Jennifer et Scott Cardinal n’en ont pas cru leurs yeux. Ils affirment que le fœtus s’est mis à applaudir à trois reprises. « Notre bébé a applaudi trois fois sur l’écran.

J’ai commencé à rigoler avec le docteur et mon mari était bouche bée. Le docteur a alors proposé de chanter une chanson », confie Jen.

Filmant la scène avec leur téléphone, les futurs parents ont donc chanté le titre « If You’re Happy and You Know It », tandis que le docteur rejouait les images de l’échographie.

Le résultat en vidéo compte déjà deux millions de vues sur YouTube. Si certains internautes sceptiques crient au fake, un porte-parole officiel des gynécologues et obstétriciens américains confirme à Today que les futurs bébés font souvent des mouvements de ce genre sans savoir ce qu’ils font.

« Mais si l’applaudissement s’est vraiment produit, il n’a eu lieu probablement qu’une seule fois et les parents ont édité la scène pour le répéter. »

poisson d avril

Publié à 12:21 par fandeloup

sa réponse est parfaite

Publié à 12:13 par fandeloup Tags : vie merci moi monde chez enfants société femme travail femmes livre rouge alphabet
sa réponse est parfaite

On lui dit que sa femme au foyer ne fait rien de ses journées, sa réponse est parfaite!!!

 

Ah bon, s'occuper de ses enfants, ce n'est pas un VRAI travail ? On m’a fait la remarque deux fois en une semaine, et à chaque fois, c’était une femme.

Les gens – et les femmes en particulier – devraient pourtant avoir plus de respect que cela.

La semaine dernière, j’étais à la pharmacie lorsqu’une dame sympathique s’est approchée :

“Matt ! Comment vont les enfants ?”

“Très bien ! Ils vont très bien, merci d’avoir demandé.”

“Ça fait plaisir à entendre. Et votre épouse ? Elle a enfin repris le travail ?”

“Et bien elle travaille déjà beaucoup à la maison, à s’occuper des enfants. Mais elle n’a pas prévu de reprendre le travail, si c’est ce que vous voulez savoir.”

“Oh, formidable ! Ça doit être amusant !”

“Amusant ? C’est beaucoup de travail. Un travail gratifiant, certes. Mais amusant ? Pas toujours.”

Cette remarque-là n’était pas trop agressive. Elle était simplement présomptueuse et condescendante. Un autre incident s’est produit aujourd’hui, au café. Tout a commencé de manière identique : un échange amical au sujet de nos bébés. Mais la discussion a rapidement dégénéré lorsque mon interlocutrice m’a lancé ça :

“Alors votre femme va rester à la maison de manière permanente ?”

“Permanente ? Et bien, pour l’instant, oui, elle va élever les enfants.”

“Oui, le mien a 14 ans, maintenant. Mais en parallèle, j’ai eu une carrière florissante. Je ne pourrais pas être mère au foyer. Je m’ennuierais rapidement. [gloussement] Qu’est-ce qu’elle peut bien FAIRE de ses journées ?”

“Oh, elle fait tout, justement. Et vous, qu’est-ce que vous faites de vos journées ?”

“…Moi ? Ha ! JE TRAVAILLE !”

“Ma femme ne s’arrête jamais de travailler. Mais bizarrement, vous et moi sommes au café, au beau milieu de l’après-midi. Je suis sûr que mon épouse voudrait bien prendre le temps de s’asseoir et de boire un café. C’est bien de faire une pause, non ?”

La conversation s’est achevée sur une note nettement moins amicale qu’elle n’avait débuté. Attention, je ne critique pas les femmes qui ont un emploi à temps complet. Je comprends notamment que certaines de ces femmes n’ont pas le choix : les mères célibataires, ou bien celles dont l’époux ne gagne pas assez pour subvenir aux besoins de la famille. Ou bien elles choisissent de travailler, parce que c’est ce qu’elles veulent faire. Très bien. Je comprends aussi très bien que la plupart des femmes “actives” ne sont pas malpolies, pompeuses et arrogantes, comme les deux exemples précédents. Mais je ne suis pas encore prêt à faire la paix. Je veux mettre un grand coup de pied dans les genoux de notre société attardée et matérialiste, pour lui dire “SECOUE-TOI, SOCIÉTÉ !”.

Cette discussion ne devrait même pas avoir lieu. Je ne devrais même pas avoir à expliquer pourquoi c’est stupide – notamment pour des femmes – d’arborer un tel mépris et une telle hostilité envers les mères au foyer.

Sommes-nous vraiment si superficiels ?

Sommes-nous vraiment si perdus ?

Sommes-nous vraiment la première culture de l’histoire de l’humanité à ne pas saisir l’importance et le sérieux de la maternité ?

Les païens avaient déifié la Maternité, et la vénéraient comme une déesse. De nos jours, c’est l’inverse : nous traitons la maternité comme une maladie, ou un obstacle.

Ceux qui choisissent de se consacrer totalement à l’éducation des enfants – une tâche épuisante et sans contrepartie, mais particulièrement importante – devraient être mis sur un piédestal. Nous devrions les vénérer et les admirer, de la même manière que l’on admire les scientifiques et les héros de guerre.

Ces femmes se consacrent à quelque chose de beau, de compliqué, de difficile, de terrifiant, de douloureux, de joyeux et d’essentiel.

Quoi qu’elles fassent, elles FONT quelque chose, et notre civilisation DÉPEND de leur réussite.

Qui d’autre peut en dire autant ?

Quel autre métier amène autant de risques ?

c'est vrai qu’être une mère n’est pas un “métier”. Un métier, c’est quelque chose que l’on fait dans la journée, et que l’on arrête ensuite. On touche un salaire. On a des avantages, des syndicats, et une salle de pause. J’ai eu de nombreux métiers : ça n’a rien de mystique ou de spectaculaire. Je ne comprends pas vraiment pourquoi notre société place “les actifs” sur un tel piédestal.

D’où nous provient cette notion ? Du Petit Livre Rouge ?

Avoir un métier est une nécessité pour certains – pour moi, ça l’est – mais ce n’est ni libérateur ni valorisant. Quel que soit votre métier – vous êtes sacrifiable. Vous êtes un numéro. Vous êtes un calcul. Vous êtes un esclave.

Vous pouvez être remplacé, et vous le serez forcément. Est-ce que je suis trop dur ?

Non, je suis quelqu’un qui a un métier. Je suis réaliste. Si votre mère cessait d’être une mère, des vies entières en seraient chamboulées, et la société en souffrirait. Les conséquences de cette tragédie se ressentiraient sur plusieurs générations.

Si elle abandonnait son métier d’analyste informatique, elle serait remplacée en quatre jours, et personne ne s’en émouvrait. Idem pour vous et moi. C’est chez nous que nous sommes libres et puissants, pas au bureau.

Mais nous sommes des zombies, et donc nous ne parvenons pas à le voir. Oui, ma femme est SEULEMENT une mère. SEULEMENT. Elle a SEULEMENT donné vie à des enfants, et elle forme SEULEMENT leurs existences et leurs futurs. Elle gère SEULEMENT la maison, tout en s’occupant d’enfants qui dépendent SEULEMENT d’elle pour tout. Elle apprend SEULEMENT à nos jumeaux comment être un humain décent, et, à mesure qu’ils vieilliront, elle sera SEULEMENT responsable de leur apprendre tout et rien, depuis leur morale jusqu’à leur hygiène, en passant par leur alphabet et leurs bonnes manières… Elle est SEULEMENT la pierre fondatrice de notre famille, et mon compas moral. Elle est SEULEMENT le centre de notre monde. Et la société s’effondrerait SEULEMENT si elle et les autres mères échouaient à la tâche qu’elles exécutent au quotidien.

Oui, elle est seulement une mère. Ce qui revient à regarder dans le ciel, et à dire “hé, c’est seulement le soleil”. Bien sûr, toutes les femmes ne peuvent pas rester constamment à la maison. Le reconnaître est une chose, en faire un idéal à atteindre en est une autre. Considérer que c’est la situation idéale revient à dire qu’il est IDÉAL que des enfants passent MOINS de temps avec leur mère.

C’est de la folie. De la pure folie. Ce n’est pas idéal, et ce n’est pas neutre. Plus une mère peut passer de temps à élever ses enfants, mieux c’est. C’est mieux pour eux, mieux pour leurs âmes, mieux pour la communauté, mieux pour l’humanité.

 Il est cependant probablement vrai que les mères au foyer ont du temps libre. Tout comme les gens “actifs”. D’ailleurs, de nombreux métiers pourraient être décrits comme étant principalement du temps libre, avec quelques pics d’activité machinale, çà et là. Quoi qu’il en soit, je ne cherche pas à débattre de qui a le plus à faire. Apparemment, on attache tellement peu d’importance à notre temps que l’on en vient à mesurer notre valeur à l’aune du peu de temps que l’on possède.

En d’autres termes, “être occupé” est devenu un tel objectif à atteindre que ça en est devenu un synonyme « d’être important”. Vous pouvez pourtant être occupé et insignifiant, tout comme vous pouvez être essentiel, mais peu occupé. Je ne sais pas qui est le plus occupé, et je m’en moque. Peu importe.

Je crois que l’on peut dire que nul d’entre nous n’est aussi occupé que nous le pensons. Et nous sommes, de toute façon, beaucoup trop occupés pour notre propre bien. Il y a beaucoup de choses erronées dans notre culture. Mais au final, lorsque notre civilisation s’effondrera, nous regretterons sans doute la manière dont nous avons traité les mères et leurs enfants.

harmonie

Publié à 11:14 par fandeloup Tags : nature
harmonie

Il faut vivre en harmonie avec la nature, la laisser suivre son cours. On y gagne bien-être et sagesse.

L’armée de terre va embaucher

Publié à 11:05 par fandeloup Tags : photo
L’armée de terre va embaucher

L’armée de terre va embaucher d’urgence 15000 jeunes cette année

Pour continuer à protéger le territoire national avec 7 à 10 000 soldats, l’armée de terre va mener « une campagne de recrutement comme on n’en a jamais vu ».

Ce qui en fera le quatrième recruteur du pays. Le général Blachon, chef du recrutement à la direction des ressources humaines de l’armée de terre, en campagne dans la région.

Depuis les assassinats de janvier, l’armée mobilise en permanence 10 000 soldats pour l’opération Sentinelle, le versant militaire du plan Vigipirate. Au lieu du millier habituel. Ce maximum du contrat opérationnel n’est pas fait pour durer plus de quatre semaines, selon le chef d’état-major des armées, le général Pierre de Villiers.

Mais le président de la République en a décidé autrement, demandant au ministère de s’organiser en conséquence. Car l’armée de terre est en surchauffe. On rogne sur la préparation, les permissions et une partie de l’alerte Guépard, l’échelon permanent d’urgence.

Pour s’adapter à l’augmentation durable de la mission TN (territoire national), les exigences des opérations extérieures (Sahel, Centrafrique, Levant, Liban) et répondre à l’épuisement des troupes, l’armée de terre propose une augmentation de sa force opérationnelle de 66 000 à 77 000 soldats (132 000 en tout, dont 8 500 civils).

Le président de la République doit trancher mi-avril cette question en Conseil de Défense. D’ores et déjà, l’armée de terre, qui assure 99 % de l’opération Sentinelle, a décidé de recruter 15 000 jeunes en 2015, soit 5 000 de plus que d’habitude (il y a un grand renouvellement dans l’armée). Et espère en faire autant en 2016.

Le chef du recrutement de l’armée de terre, le général Frédéric Blachon, n’est pas passé inaperçu la semaine dernière dans notre région, traditionnelle pourvoyeuse de militaires (lire ci-contre). Avant le chiffrage officiel, il a lancé que l’armée de terre allait connaître « une campagne de recrutement comme on n’en a jamais vue ».

Ce qui en fera le quatrième recruteur du pays, plus que GDF-Suez, Carrefour ou la SNCF mais moins que les temps partiels de McDo, Onet ou GSF propreté… Le Nord-Pas-de-Calais, première région de recrutement de l’armée de terre Le Nord-Pas-de-Calais est la première région de recrutement de l’armée de terre avec 700 jeunes embauchés en 2014 et 628 en 2013 (environ 7% du total).

Il faut ajouter une centaine de marins et une quarantaine d’aviateurs pris annuellement. Notre région est la seule à posséder quatre bureaux de recrutement à Lille, Dunkerque, Valenciennes et Arras. «C’est un bassin de jeunes important avec un attachement historique à l’armée», note le commandant Claude Dagy, chef du CIRFA de Lille (Centre interarmées de recrutement des forces armées).

Au cours de l’effort 2015, il s’agira donc pour les CIRFA régionaux de retenir pour un contrat initial de cinq ans plus d’un millier de jeunes âgés de 17 à 29 ans. Or il faut quatre candidats pour une recrue… 

humour

Publié à 10:15 par fandeloup
humour

- T'as pas froid Fils ?

- Non Mam, suis bien...